UN-Global-Compact-Index
Der UN Global Compact ist weltweit die größte und wichtigste Initiative für verantwortungsvolle Unternehmensführung. Mit dem Beitritt zum UN Global Compact im Jahr 2009 hat sich der DB-Konzern verpflichtet, dessen zehn Prinzipien zu unterstützen, und berichtet in einem Fortschrittsbericht regelmäßig über seine Aktivitäten und Leistungen.
UN Global Compact
Beschreibung
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Prinzip 1
Unterstützung und Respektierung internationaler Menschenrechte
46–52, 255, 258–259
UN Global Compact
Beschreibung
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Prinzip 3
Wahrung der Vereinigungsfreiheit und Recht auf Kollektivverhandlungen
91–95, 255, 263–265
Prinzip 6
Beseitigung von Diskriminierung
Nachhaltigkeitsmanagement, Arbeit der Zukunft, Entwicklung der Infrastruktur, Beschäftigungsbedingungen
46–52, 92–95, 144, 263–265
UN Global Compact
Beschreibung
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Prinzip 7
Vorsorgender Umweltschutz
46–50, 68–71, 81–87, 149–150, 260–261
Prinzip 8
Initiativen für ein größeres Umweltbewusstsein
Nachhaltigkeitsmanagement, Starke Schiene, Ökologie, Umweltmaßnahmen, Umweltmaßnahmen, Umweltmaßnahmen, Umweltmaßnahmen, Umweltmaßnahmen, Umweltmaßnahmen, Umweltmaßnahmen, Ökologie
46–50, 68–77, 81–87, 118, 124, 129, 146, 149–150, 157–158, 164–165, 260–261
Prinzip 9
Entwicklung und Verbreitung umweltfreundlicher Technologien
Nachhaltigkeitsmanagement, Ökologie, Entwicklung der Fahrzeugflotte, Digitalisierung und Innovation, Umweltmaßnahmen, Digitalisierung und Innovation, Digitalisierung und Innovation, Entwicklung der Infrastruktur, Entwicklung der Infrastruktur, Märkte und Strategie, Digitalisierung und Innovation, Ökologie
46–50, 81–87, 117, 118, 123, 124, 129, 133, 144–145, 147–149, 164–165, 260–261
UN Global Compact
Beschreibung
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Prinzip 10
Maßnahmen gegen Korruption
49, 50, 254–255, 258–259
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